Empleados rompen el silencio sobre años de privilegios a familiares y amigos en puestos clave
Empleados de la Secretaría de Turismo de Chiapas alzan la voz en contra de la gestión de Katyna de la Vega, a quien acusan de corrupción, nepotismo y tráfico de influencias, afectando la calidad de trabajo y el desarrollo turístico del estado. En una carta dirigida a las autoridades entrantes, los trabajadores expresaron su frustración ante las prácticas abusivas y el desmedido favoritismo que, aseguran, han marcado la administración de De la Vega.
Sueldos inflados y aviadores bien conectados
Los empleados acusan que durante la gestión de De la Vega, familiares y personas allegadas a altos mandos han sido beneficiados con puestos y salarios altos, sin cumplir con los requisitos ni realizar funciones reales. Casos emblemáticos incluyen sueldos de hasta $21,663.93 mensuales en puestos de “aviadores” dentro de áreas estratégicas como Capacitación, Eventos y Recursos Financieros. Además, en el documento se señala la persistencia de jubilados que, aunque oficialmente retirados, mantienen una red de influencia que les ha permitido colocar a sus familiares en plazas bien remuneradas.
Personal de base relegado y sin posibilidad de ascenso
Los trabajadores, algunos con décadas de antigüedad, expresan que, durante la administración de De la Vega, fueron ignorados para promociones y oportunidades de crecimiento. “Nos vimos desplazados por familiares de los directivos, y muchos de nosotros estamos a poco de jubilarnos sin haber tenido la posibilidad de escalar en nuestras carreras”, comenta uno de los empleados en su declaración. El clima laboral en la Secretaría de Turismo, aseguran, se ha visto afectado por esta serie de irregularidades, minando la motivación de aquellos que verdaderamente buscan contribuir al desarrollo turístico del estado.
Turismo en Chiapas: ¿inversión o despilfarro?
Aunque la Secretaría reportó incrementos en la afluencia turística y en la derrama económica, los empleados cuestionan si estos recursos han sido realmente invertidos en fortalecer el turismo o si, en realidad, han servido para mantener esta red de favoritismo. La falta de transparencia y los abusos señalados dejan dudas sobre el verdadero impacto de la administración de De la Vega en el sector turístico chiapaneco.
Un llamado a la nueva administración
Los trabajadores exigen a las autoridades entrantes que investiguen estos casos de nepotismo y desvío de recursos, y que establezcan medidas que prioricen el bienestar del personal de base, la transparencia y el desarrollo real del turismo en Chiapas.
El monto total de los sueldos asignados a los familiares y allegados de altos funcionarios en la Secretaría de Turismo asciende a $203,110.59 mensuales. Esta cantidad representa una carga significativa para el presupuesto de la Secretaría, destinada a personas cuyos méritos han sido cuestionados por empleados de base. La suma refleja el impacto de las prácticas de favoritismo y pone en evidencia la urgencia de una revisión exhaustiva en la asignación de recursos y plazas dentro de la dependencia.
CARTA –> INCONFORMIDAD TURISMO
Katyna de la Vega, la secretaria de Turismo mejor pagada de México
Pagó Turismo de Chiapas 1.5 millones por presencia de Luisito Comunica
Claro, pues ser “querida” no es de agrapa. Algo tiene que aprovechar la tipeja esa